Bases y tipos de cotización 2017

Régimen Especial de Trabajadores Autónomos

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 Caso Bases Cotización (mensual) con IT R. Emba/Lact.Nat Cuota (mensual)
1 Base Mínima: 893,10 29,80% 0,10% 267,04
Base Máxima: 3.751,20 29,80% 0,10% 1.121,61
 2 Base Mínima: 963,30 29,80% 0,10% 288,03
Base Máxima: 1.964,70 29,80% 0,10% 587,45
 3 Base Mínima: ** 1.152,80 29,80% 0,10% 344,69
Base Máxima: 3.751,20 29,80% 0,10% 1.121,61
 Accidentes de Trabajo (AT) y Enfermedad Profesional (EP) TARIFA DE PRIMAS DE AT. Y EP. Opción Voluntaria
Cese de Actividad (con opción AT y EP) 2,2% sin IT 1,70% Base Cot. x 1,7% Opción Voluntaria
 Cotiz. Adicional Riesgo Embarazo y Lactancia natural (si no hay opción AT y EP)  

0,1 %

 

Base Cot. x 0,1%

 

Opción Obligatoria sin Acc. Trab y Enf. Prof.

 

 

 

 Caso  1

– Con menos o igual de 47 años de edad.
– Con 47 años de edad, y que su Base Cotización sea = o superior a 1.964,70 € (a 31/12/2016)
– Con 47 años de edad, y que su Base Cotización sea inferior a 1.964,70 € (a 1/1/2017) y Ejercite la opción de cambio de base de cotización antes del 30/06/2017, con efectos económicos del 01/07/2017
– Cónyuge supérstite del titular del negocio que, por fallecimiento, haya tenido que ponerse al frente y darse de alta en el RETA con 47 años, en cuyo caso no existirá esta limitación.
– Aquellos que con anterioridad a 50 años hubiesen cotizado 5 años o más en cualquier Régimen de Seg. Social y la última base de cotización acreditada fuera igual o inferior a 1.964,70 €, estarán entre 893,10 y 1.964,70 €
– Aquellos que con anterioridad a 50 años hubiesen cotizado 5 años o más en cualquier Régimen de Seg. Social y la última base de cotización acreditada fuera superior a 1.964,70 €, habrán de cotizar entre 893,10 € y el importe de aquélla, incrementado en un 1 %, pudiendo optar, en caso de no alcanzarse, por una base de hasta 1.964,70 €
 Caso  2 – Con 48 o más años de edad, a 01/01/2017.
– Cónyuge supérstite del titular del negocio que, por fallecimiento, haya tenido que ponerse al frente y darse de alta en el RETA con 45 o más años, en cuyo caso la elección de bases estará entre 893,10 y 1.964,70 €
 Caso 3 – Los Autónomos que en el 2015 hayan tenido 10 trabajadores ó más por cuenta ajena, de forma simultánea.
– Los Autónomos-Societarios, incluidos sus Cónyuges y Familiares de Consanguinidad o Afinidad hasta 2º grado que convivan con él, y que junto a él tenga al menos el 50% del capital social.

Notas:

  • Tarifa Plana para los menores de 30 años (bonificación de 36 meses), y mayores de 30 años (bonificación de 18 meses).
  • Los Autónomos con 65 años y 38,5 de cotización, o bien, 67 años y 37 cotizados solo pagarán el 3,30% si tienen la opción IT (Incapacidad Temporal)
  • Los Nuevos Autónomos-Colaboradores (Cónyuge y Familiares de Consanguineidad hasta el 2º grado), bonificación de 24 meses: bonificacion del 50% durante 18 meses, y del 25% durante los 6 meses restantes.)
  • Los Autónomos de Venta Ambulante o Venta a Domicilio, desde el 1/1/2016 podrán elegir entre la Base mínima del RETA o una Base mínima del Régimen General. (CNAE= 4781, 4782 y 4799)
  • Los Autónomos de Venta a Domicilio, podrán elegir entre Base mínima del RETA o una Base de Cotización equivalente al 55% de esta última (CNAE= 4799)
  • Los Autónomos en PLURIACTIVIDAD, podrán solicitar la Devolución de Cuotas de Autónomos antes del 31/03/2017.
  • Los Autónomos “TRADE”, están obligados a cotizar por AT y EP, y por Cese de Actividad
  • La Tarifa de Primas de AT y EP (Accidente de Trabajo y Enfermedad Profesional) esta calculada en base al epígrafe del IAE que tenga el autónomo y que Seguridad Social asocia al CNAE, y en caso de tener varios IAE, se cogerá el de mayor siniestralidad.

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